In der RKW-Podcastreihe "Wanted: Fachkräftenachwuchs" werden Themen rund um den Bereich Nachwuchskräfte finden, binden und qualifizieren unter die Lupe genommen. 

Episode 11 - Ausbildungsabbrüche vermeiden

In dieser Podcast-Folge erhalten Sie Einblicke in die Erfahrungen einer jungen Syrerin, die die Unterstützung der Initiative VerA in Anspruch nimmt, um ihre Berufsausbildung bestmöglich abzuschließen. Zudem erfahren Sie, wie auch Ihre Auszubildende diese Hilfestellung in Anspruch nehmen können.

Episode 10 - Ausbildung für alle! Menschen mit Behinderung in der Ausbildung

In dieser Folge erhalten Sie Einblicke, wie Sie sich die Spezialistinnen und Spezialisten von morgen sichern können, indem Sie Menschen mit Behinderung selbst ausbilden.

Episode 9 - Inklusion in der Arbeitswelt – Potenziale von Menschen mit Behinderung nutzen

In dieser Folge erhalten Sie Einblicke, wie Sie die Potenziale von Menschen mit Behinderung für Ihren Betrieb nutzen können und welche Vorteile das für Sie und Ihren Betrieb haben kann.

Episode 8 - Projekt Digiscouts®- Azubis treiben Digitalisierung voran

Einerseits gibt es die Generation Z, die mit modernster Technik arbeiten möchte und sich eigenverantwortliches Arbeiten wünscht. Andererseits gibt es viele kleine und mittlere Betriebe, die noch einen Nachholbedarf bei der Digitalisierung haben sowie Lehrstellen nicht besetzen können. Durch das Projekt Digiscouts® bringen wir die beiden zusammen!

Episode 7 - Vom Tagespraktikum zum Ausbildungsvertrag – Was steckt hinter der Praktikumswoche?

In dieser Folge erfahren Sie, wie eine Praktikumswoche abläuft und warum es gerade für kleine und mittlere Betriebe wichtig ist, teilzunehmen. Stefanie Weinacker gibt Ihnen außerdem praktische Hinweise für mögliche Maßnahmen zur Azubi-Gewinnung.

Episode 6 - Vielfalt leben - Klischeefreie und gendergerechte Ansprache von Azubis

In dieser Podcast-Folge erhalten Sie Einblicke, warum Diversität und vor allem Inklusion für Betriebe und ihre Auszubildenden sowie Mitarbeitenden von großer Bedeutung sind. Von unserem Gesprächspartner erhalten Sie dafür erste Ideen und Ansätzen.

Episode 5 - Vielfalt gestalten: Fachkräftenachwuchs ausbilden und fördern

In dieser Folge erfahren Sie, warum Diversität für Betriebe von großer Bedeutung ist und mit welchen Unterstützungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sie Ihre Auszubildenden fördern können.

Episode 4 - Fachkräftenachwuchs sichern mithilfe Augmented- & Mixed-Reality-Technologien

In dieser Folge erhalten Sie Einblicke, wie Sie neue Technologien dafür nutzen können, künftige Nachwuchskräfte zu gewinnen, zu binden und zu qualifizieren.

Episode 3 - Social Media und Karrierewebsite im Ausbildungsmarketing – Tipps für KMU

In dieser Folge erfahren Sie, wie Sie Ihre Karrierewebsite und Ihre Social-Media-Kanäle dazu nutzen können, Nachwuchskräfte zu gewinnen.

Episode 2 - Mit Social Media erfolgreich im Ausbildungsmarketing – Tipps für mittelständische Unternehmen

Krieger+Schramm GmbH & Co.KG. gewähren uns Einblicke in ihre erfolgreiche Social Media-Strategie zur Gewinnung von Auszubildenden.

Episode 1 - Social Media im Ausbildungsmarketing – Warum ist Social Media für die Nachwuchsgewinnung relevant?

Alina Otto von der Elektro Große-Wördemann GmbH & Co.KG. im Gespräch, wie sie als Ausbildungsverantwortliche im Personalbereich des Unternehmens erfolgreich Social Media zur Gewinnung von Auszubildenden einsetzt.

Bleiben Sie auf dem Laufenden!

Mit unseren RKW Alerts bleiben Sie immer auf dem Laufenden. Wir informieren Sie automatisch und kostenlos, sobald es etwas Neues zum Projekt "Auszubildende als Digitalisierungsscouts" auf unserer Website gibt. Alles, was Sie dafür brauchen, ist eine E-Mail-Adresse und 10 Sekunden Zeit.

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