Die Gesundheit der Beschäftigten zu erhalten wird für viele Unternehmen zu einem wichtigen Ziel im Wettbewerb um Fachkräfte: Gesunde Mitarbeiter sind motivierter, produktiver und fallen seltener aus. Aber auch die Beschäftigten selbst haben ein Interesse, sich gesund und fit zu halten. Wir verbringen einen Großteil unserer Zeit bei der Arbeit, dadurch hat die Arbeitssituation einen maßgeblichen Einfluss auf unsere Gesundheit: Schlechte Arbeitsbedingungen können zu Krankheiten führen, gute Arbeitsbedingungen hingegen können sich sehr positiv auf die Gesundheit auswirken.
Was können Unternehmen tun?
Welche Möglichkeiten Unternehmen haben, die Gesundheit ihrer Mitarbeiter zu fördern und zu erhalten, erfahren Sie in unserem Video.
Auch interessant
Ausbildungsmarketing: attraktiv als Ausbildungsbetrieb werden
Kleine Unternehmen (< 10 Mitarbeitende) finden schwerer passende Azubis. Ihre Attraktivität als Ausbildungsbetrieb zu verbessern, kann die Chancen erh…
Im Wandel der Zeit: Man muss ein bisschen zum lernenden Chamäleon werden!
Die aktuelle Auseinandersetzung mit dem Thema „neue Arbeitswelten und Arbeitsformaten in einer digitalen Welt“ gewinnt in der Arbeitspraxis immer mehr…
Praktische Beispiele arbeits- und prozessorientierter Digitalisierungsprojekte
Auf der Abschlussveranstaltung berichteten die Projektbeteiligten von ihren Erfahrungen, Ergebnissen und den abgeleiteten Empfehlungen für Digitalisie…