Mittelstand nachhaltig, digital und zukunftsfest

Themenstellung

Der Klimawandel ist eines der drängendsten Probleme unserer Zeit. Die angestrebte Transformation hin zu einer ökonomisch, ökologisch und sozial nachhaltigen Wirtschaftsordnung ist jedoch gerade für KMU eine mindestens ebenso große Herausforderung wie digitale Transformation.  Doch wie können auch diese Unternehmen Digitalisierung und Nachhaltigkeit in den Unternehmen verankern? Und wie können sie möglichst auch Nachhaltigkeit und Digitalisierung in der Unternehmensrealität bewusst zusammen denken und die damit verbundene Chancen nutzen?

Der Programmbereich „Mittelstand nachhaltig, digital und zukunftsfest“ wird KMU hierbei unterstützen. Er entwickelt und verbreitet Informationsangebote und Handlungshilfen vor allem für die Führungsebene von kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) aber auch für alle, die kleine und mittlere Unternehmen dabei unterstützen, sich der dualen Transformation zu stellen.

Handlungsfeld "Nachhaltige Digitalisierung"

In diesem Handlungsfeld ist im Dezember 2024 bereits das Workshop-Set „Nachhaltigkeit Unternehmen“- Ein Einstieg für kleine und mittlere Unternehmen erschienen. Das pragmatische praxiserprobte Konzept für einen Tagesworkshop unterstützt KMU bei der Orientierung in den zahlreichen Handlungsfeldern nachhaltigen Wirtschaftens zum Beispiel auch für die Twin Transition und bei der Identifizierung erster Ansatzpunkte für die Entwicklung einer zukunftsfesten Nachhaltigkeitsstrategie. Handlungsoptionen und erste sinnvolle Maßnahmen werden im Workshop diskutiert und festgelegt. Ein Umsetzungsleitfaden hilft dabei, Maßnahmen oder Projekte verbindlicher zu planen. Darüber hinaus werden wichtige Informationen für eine freiwillige Nachhaltigkeits-Berichterstattung  gesammelt. Das Workshop-Konzept unterstützt künftig Unternehmen aber auch Beratende bei der Durchführung von Workshops zum Einstieg in das Thema Nachhaltigkeit.

Der Leitfaden Nachhaltigkeit - Ein Einstieg für kleine und mittlere Unternehmen ergänzt das Angebot mit einem speziell auf die Bedürfnisse von KMU zugeschnitten kompakten Überblick über zentrale Themen, gesetzliche Rahmenbedingungen und konkrete Handlungsschritte auf dem Weg zu einem verantwortungsvolleren Wirtschaften.

Darüber wurde im Juli 2025 unter dem Namen Twin Transition Tool ein digitales Orientierungs- und Inspirationstool  zur nachhaltige Digitalisierung veröffentlicht, welches  KMU erleichtert, im Dschungel der Möglichkeiten sinnvolle Ansatzpunkte zu identifizieren und von den Erfahrungen anderer Unternehmen zu profitieren. Es zeigt anhand von Beispielen zeigen, dass und wie genau Digitalisierung und Nachhaltigkeit gut zusammenpassen. Schließlich kann einerseits Digitalisierung zum Erreichen von Nachhaltigkeitszielen beitragen und andererseits sollte auch bei Digitalisierungsvorhaben auf Nachhaltigkeitsaspekte geachtet werden.

Handlungsfeld "Nachhaltige Geschäftsmodellinnovationen"

In diesem Handlungsfeld wird ein Methodenkoffer mit innovativen und pragmatischen Methoden zur Strategie- und Organisationsentwicklung gepackt. Mit dem Ideentagebuch „Nachhaltigkeit Unternehmen“  ist ein kreativer und Begleiter auf dem Weg zu nachhaltigen Innovationen entstanden. Er wird KMU dabei unterstützen, bestehende Geschäftsmodelle auf Veränderungschancen hin zu untersuchen und neuartige, nachhaltigere Geschäftsmodelle zu entwickeln. Die Methoden, welche demnächst auch zur Anwendung in Teams zur Verfügung stehen werden, helfen KMU dabei , auch ambitionierte Veränderungen an ihrem Geschäftsmodell in den Blick zu nehmen und für sich die vollen Potenziale einer nachhaltigen und digitalen Transformation zu erschließen. Unsere Toolbox unterstützt Teams, die im Ideentagebuch enthaltenen Methoden für sich zu nutzen.

Handlungsfeld "Fit für die duale Transformation"

KMU können Veränderung. Wenn es darauf ankommt, sind sie schnell und wendig. Das haben sie in den letzten Jahren bewiesen. Doch die duale Transformation ist eine besonders große Herausforderung. Wie können KMU auch hier die notwendigen Anpassungen angesichts von sich verschärfenden Fachkräfteengpässen und krisenhaften Unternehmensumfeldern tatsächlich bewältigen?

Zur Unterstützung entstehen im dritten Handlungsfeld ein Toolset mit Praxisbeispielen und Methoden, die helfen, die Transformationsfähigkeit von KMU zu stärken. Sie werden KMU dabei helfen unter Unsicherheit zu managen, transformationsfreundliche Umgebungen zu schaffen und Mitarbeitende als Transformationstreibende zu gewinnen:

• Unser Fast-Track-Canvas für Führungskräfte hilft Ihnen Eigeninitiative und Verantwortung im Betrieb zu stärken, indem Sie Ihre Ziele ausreichend klar definieren, Hürden identifizieren und geeignete Maßnahmen finden und umsetzen.
• Mit dem Projekt- und Reisetagebuch für Menschen, die etwas bewegen wollen und der dazugehörigenOnline-Lernwelt "Projektreise für Menschen, die etwas bewegen wollen"wird die Professionalität von engagierten Mitarbeitenden im Projektmanagement ebenso wie im Selbstmanagement gefördert. Das Angebot trägt so dazu bei, dass das Engagement, Herzblut von Mitarbeitenden und die guten Ideen nicht im Sande verlaufen.
• Mit dem Teamradar entstand ein Survival-Guide für smarte Teamarbeit und clevere Konfliktlösungen. Beides ist in der dualen Transformation essentiell für das Gelingen von Vorhaben und Projekten.

Laufzeit: 01. Januar 2024 – 31. Dezember 2026