Eigeninitiative und Verantwortung im Betrieb stärken

Fast-Track-Canvas für Führungskräfte

Informationen

Art:

Mappe

Dateigröße:

828 KB (PDF)

Projekt:

Mittelstand – nachhaltig, digital und zukunftsfest

Verfasst von:

Sascha Hertling

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Stellen Sie sich ein Unternehmen vor in dem die Beschäftigten im Alltag mitdenken, Kundenwünsche berücksichtigen, mit den Materialien und Ressourcen umgehen als wären es ihre eigenen, regelmäßig am Geschäftsmodell „schrauben“ oder Probleme sehen und lösen, auch wenn sie nicht in den eigenen Zuständigkeitsbereich fallen. In so einem Betrieb leben die Mitarbeitenden die „Hands-on-Mentalität“ und denken unternehmerisch mit. Oder in anderen Worten: Sie empfinden sich als einen kreativen und verantwortlichen Teil eines größeren Ganzen.

Mit dem Fast Track Canvas können Sie sich als Chefin oder Chef …

dem Thema schnell annähern und Zusammenhänge verstehen,
die vier zentralen Schritte für mehr Eigeninitiative kennenlernen,
schnell erste Ideen oder Handlungsimpulse gewinnen und
Ihre Ziele schärfen, über Blockaden nachdenken und eingrenzen, welche Maßnahmen zum Betrieb passen.

Der Canvas ist somit Ihr perfekter Einstieg ins Thema. Kostenfrei herunterladen oder als Poster bestellen.

Anleitung

Arbeiten Sie die Felder alleine oder auch im Team durch.

Schritt 1: Wünsche konkretisieren
Oft ist der Wunsch nach mehr Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme nicht geschärft. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Vorstellungen in vier Feldern zu konkretisieren. Dies dient nicht nur Ihren Planungen und Zielen, sondern auch der späteren Umsetzung, da jetzt klar ist, was erreicht werden soll.

Schritt 2: Bremsen aufspüren und lösen
In den meisten Betrieben gibt es – mal sicht- und auch mal nichtsichtbare – Bremsen, Regeln und Hürden, die die vorhandene Initiative und das Engagement Ihrer Mitarbeitenden regelrecht ausbremsen. Hier haben Sie die Möglichkeit, anhand vier Bereichen, nach diesen Bremsen zu suchen, um sie später aufzulösen. Sprechen Sie dafür mit möglichst vielen Mitarbeitenden, um deren Erfahrungen einzuholen.

Schritt 3: Maßnahmen wählen
Eigeninitiative, mehr Verantwortungsbewusstsein, Unternehmertum usw. können Sie auch ganz konkret mit neuen Maßnahmen fördern. Halten Sie hier fest, was Ihnen besonders wichtig ist, damit Sie später die passenden Maßnahmen aus unserer Liste auswählen können. Die Maßnahmenliste finden Sie hinter dem QR Code.

Schritt 4: Durchstarten und dranbleiben
Am Ende müssen sich alle Vorsätze, Ziele, Ideen und Maßnahmen an deren Umsetzung messen lassen. Halten Sie hier die wichtigsten Ideen und Arbeitspakete, deren Terminierung und die Verantwortlichkeiten bei der Umsetzung fest.

Ihre persönliche Haltung und Einstellung

Gerade in mittelständischen Betrieben hat die Einstellung der Chefin oder des Chefs eine besondere Wirkung. Reflektieren Sie, welche Folgen Ihre persönliche Einstellung im Alltag auf Ihre Ziele und Vorhaben hat – im Canvas werden Sie daran erinnert. Das Reflektions-Tool dafür liegt hinter dem QR Code.

Eigeninitiative und Verantwortung im Betrieb stärken

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