Fachartikel
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Regionale Unterschiede prägen das Gründungsgeschehen in Deutschland

Der GEM für Deutschland zeigt, dass bezüglich der Gründungsquoten und Gründungschancen Unterschiede zwischen den Bundesländern bestehen. Bei den Gründ...

Regionale Unterschiede prägen das Gründungsgeschehen in Deutschland
Interview
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Transparenz schaffen - Nachhaltigkeit fördern

Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz... was ein Wort! Was dahinter steckt und warum es auch für kleine und mittlere Unternehmen wichtig ist, erfahren ...

Transparenz schaffen - Nachhaltigkeit fördern
Blog-Beitrag
Homeoffice

Unternehmensnachfolge durch Coaching fördern

Coaching ist schon lange keine hippe Neuerscheinung mehr, sondern mittlerweile fester Bestandteil im beruflichen und privaten Alltag vieler Menschen. ...

Unternehmensnachfolge durch Coaching fördern
Blog-Beitrag
Manager Handshake

Drei Erfolgsfaktoren für Unternehmensnachfolge durch Externe

Wir teilen in diesem Blogbeitrag mit Ihnen drei Erfolgsfaktoren für die Unternehmensnachfolge durch Externe aus der Initiative „Unternehmensnachfolge ...

Drei Erfolgsfaktoren für Unternehmensnachfolge durch Externe
Blog-Beitrag
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Gründungsstandort MV: Bereit für Startups und Schlüsseltechnologien!

Beim diesjährigen Regionaldialog „Deutschland gründet“ stand Mecklenburg-Vorpommern (MV) als Gründungsstandort im Mittelpunkt. Über 150 Teilnehmende v...

Gründungsstandort MV: Bereit für Startups und Schlüsseltechnologien!
Praxisbeispiel
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Betriebsübernehmer im Handwerk – Simon Löw

Eine Betriebsübernahme im Team – diesen Schritt wagt Simon Löw. Gemeinsam mit der Tochter des ehemaligen Inhabers übernimmt er einen Handwerksbetrieb....

Betriebsübernehmer im Handwerk – Simon Löw
Blog-Beitrag
Fertigung Mittelstand

Drei Erfolgsfaktoren für Unternehmensnachfolge durch Mitarbeitende

Wir teilen in diesem Blogbeitrag mit Ihnen drei Erfolgsfaktoren für die Unternehmensnachfolge durch Mitarbeitende aus der Initiative „Unternehmensnach...

Drei Erfolgsfaktoren für Unternehmensnachfolge durch Mitarbeitende
Blog-Beitrag
Unternehmer vorm Geschäft

Vier Erfolgsfaktoren für familieninterne Unternehmensnachfolge - Teil II

Wir teilen in zwei Blogbeiträgen mit Ihnen vier Erfolgsfaktoren für familieninterne Unternehmensnachfolge aus der Initiative „Unternehmensnachfolge – ...

Vier Erfolgsfaktoren für familieninterne Unternehmensnachfolge - Teil II