Einerseits ist es für die Entwicklung einer Volkswirtschaft wichtig, junge Unternehmen und Start-ups zu haben, die wirtschaftliche Dynamik erzeugen. Andererseits sind etablierte Unternehmen als Stabilitätsfaktor des privaten Sektors elementar. Betriebe, die schon länger auf dem Markt bestehen, sorgen für hohe Beschäftigung und haben eine hohe Produktivität. Dies trifft sowohl auf Konzerne als auch kleine und mittlere Unternehmen (KMU) zu.

Europa und Nordamerika im Vergleich

Inwieweit die Langlebigkeit etablierter Unternehmen, insbesondere im Mittelstand, neue Gründungen erschweren, lässt sich anhand der Daten nicht eindeutig beantworten. Die Konkurrenz durch etablierte Unternehmen stieg in den vergangenen Jahren und viele von diesen suchen intensiv nach qualifizierten Fachkräften. Daher bieten sich für potenzielle Gründer in Deutschland vielfältige und lukrative Erwerbsalternativen im Vergleich zur Selbstständigkeit, die aufgrund der wahrgenommenen Risiken einer Gründung häufig präferiert werden.

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