RKW-Kompetenzzentrum

 

Online-Angebote

Wie innovativ ist Ihr Unternehmen? Werden Sie von Beschäftigten und potenziellen Bewerbern als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen? Und ist Ihr Unternehmen optimal auf neue Auslandsgeschäfte vorbereitet?

Testen Sie mit den Online-Tools, wo Ihr Unternehmen steht und welche Verbesserungspotenziale bisher noch ungenutzt sind. Oder Sie informieren sich direkt auf den Projektwebsites über Themen wie Gesundheit im Betrieb, die Baustellenverordnung, eine gute Personalpolitik oder die Fachkräftesicherung.

Online-Tools

  • Fachkräfte-Check
  • Guter Mittelstand
  • RKW Inno-Check
  • Kontinuierliche Verbesserung
  • Epitome-Tool
  • Kompetenz-Check International
  • Flexibilitäts-Check

Fachkräfte-Check

Sie suchen Fachkräfte oder wollen qualifizierte Mitarbeiter auch langfristig an Ihr Unternehmen binden? Bei diesem Check erfahren Sie, welche Stärken und Schwächen Ihr Betrieb zurzeit aufweist und welche Verbesserungsmöglichkeiten es gibt.

Guter Mittelstand

Überprüfen Sie die wesentlichen Aspekte einer präventiven Arbeitsgestaltung und Organisation! Der Check zeigt ungenutzte Potenziale auf, hilft, Beschäftigte zu motivieren und zu binden und fördert eine Kultur des Vertrauens und der Wertschätzung.

RKW Inno-Check

Innovationen strategisch planen? Manche mittelständische Unternehmen schrecken davor zurück. Dabei ist eine systematisch etablierte Innovationskultur häufig der Schlüssel zum Erfolg. Testen Sie, wo Ihr Unternehmen steht!

Kontinuierliche Verbesserung

Sie möchten Kosten senken und die Qualität Ihrer Arbeit stetig verbessern? Dieses Managmentsystem untersützt Sie dabei. Speziell für kleine und mittlere Unternehmen wurden individuell veränderbare Arbeitsblätter erstellt, die bei der praktischen Umsetzung helfen.

Epitome-Tool

Neu in Deutschland? Das Programm "Epitome - Leben und Arbeiten in Deutschland" erleichtert Migranten den Einstieg in das Berufsleben. Ob Wohnen, Arbeitssuche oder Aus- und Weiterbildung - praxisnahe Lerneinheiten beantworten die wichtigsten Fragen.

Kompetenz-Check International

Sie wollen neue Märkte erschließen oder haben bereits erste Erfahrungen? In diesem Check können Sie überprüfen, wie gut Ihr Unternehmen auf das Auslandsgeschäft vorbereitet ist und ob Sie die Grundvoraussetzungen für den Markteinritt erfüllen.

Flexibilitäts-Check

Auftragsschwankungen und individuelle Produktlösungen erfordern eine hohe Flexibilität. Doch ist Ihr Unternehmen flexibel genug? Besonders kleinere Unternehmen können das mit diesem Check testen und erfahren, wo Sie sich noch verbessern können. 

Alle Online-Tools im Überblick

Projektwebsites

  • Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung
  • RKW Fachkräfteportal
  • MINT-Fachkräfte
  • Toolbox Fachkräftesicherung
  • Wettbewerb: Auf IT gebaut
  • Bildungscontrolling
  • Erwerbsverläufe in der Bauwirtschaft gestalten
  • BIM Musterlösungen Bau
  • perso-net
  • ArbeitsZeitGewinn
  • Rationalisierung & Demografie
  • Arbeit & Gesundheit
  • Guss-Net
  • PräTrans: Gesundheit Unternehmen

Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung

Wie können Sie im Kampf um die besten Köpfe bestehen? Hier finden Sie konkrete Informationen, Unterstützungsangebote und Lösungen, um dem Fachkräftemangel nachhaltig zu begegnen.

RKW Fachkräfteportal

Kleine und mittlere Unternehmen erfahren hier, wie sie die Herausforderungen "Demographischer Wandel" und "Fachkräftesicherung" meistern können. Ganz unter dem Motto: Fachkräfte sichern – Zukunft sichern!

MINT-Fachkräfte

Wie können Fachkräfte aus Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik (MINT) gewonnen und langfristig gebunden werden? Kleine und mittlere Unternehmen werden bei ihrer Personalsicherung unterstützt.

Toolbox Fachkräftesicherung

Wie können Fachkräfte gewonnen und gehalten werden? Hier können sich Personalverantwortliche, Führungskräfte, Betriebsräte und Interessierte über wichtige Aspekte der Fachkräftesicherung informieren.

Wettbewerb: Auf IT gebaut

Der bundesweite Wettbewerb "Auf IT gebaut - Bauberufe mit Zukunft" bietet Auszubildenden, Studierenden und jungen Berufstätigen der Baubranche die Möglichkeit, die Zukunft der Bauwirtschaft durch ihre Ideen aktiv mit zu gestalten.

Bildungscontrolling

Lohnt sich Weiterbildung? Selten machen sich mittelständische Unternehmen die Mühe, den Nutzen einer Weiterbildung zu ermitteln. Das RKW BW und das RKW Kompetenzzentrum entwickeln deshalb ein pragmatisches Bildungscontrolling.

Erwerbsverläufe in der Bauwirtschaft gestalten

Um dem Fachkräftemangel in der Bauwirtschaft entgegenzuwirken, kann das Potenzial Älterer verstärkt genutzt werden. Welche alternativen Tätigkeiten gibt es? Und welche Qualifizerierungen sind nötig, damit die Beschäftigten dort eingesetzt werden können?

BIM Musterlösungen Bau

Wie können typische Geschäftsprozesse für das Bauhandwerk – insbesondere in den Bereichen "Bauen im Bestand" und "Facility Management" – verbessert werden? Und wie können Standards wie Building Information Modeling BIM dazu beitragen?

perso-net

Personalpolitik und Personalentwicklung im Mittelstand - Hier erhalten Personalverantwortliche, Führungskräfte und Betriebsräte praxisnahe Konzepte, Empfehlungen, Instrumente und gute Beispiele für die tägliche Arbeit.

ArbeitsZeitGewinn

Innovative Arbeitszeitmodelle bringen Vorteile für das ganze Unternehmen: sowohl für Unternehmer als auch für Mitarbeiter. So verbessern sie neben der Produktivität auch die sozialen Beziehungen im Arbeits- und Privatleben.

Rationalisierung & Demografie

Verschärfte Wettbewerbsbedingungen und eine zunehmend schwierigere Personalsituation: Wie lässt sich angesichts dieser Veränderungen eine hoch leistungsfähige, konkurrenzfähige Industrieproduktion in Deutschland erhalten?

Arbeit & Gesundheit

Demographischer Wandel in der Arbeitswelt, betriebliches Eingliederungsmanagement oder Gesundheitsförderung - im Forum Arbeit & Gesundheit sind themenspezifische Seiten gebündelt, die u.a. vom RKW Arbeitskreis "Gesundheit im Betrieb" gepflegt werden.

Guss-Net

Existenzgründer und Interessierte finden hier Informationen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz, auch für spezielle Branchen. Der Gesundheitsbegriff ist weit gefasst und reicht von der Arbeitsplatzgestaltung bis hin zum Zeitmanagement.

PräTrans: Gesundheit Unternehmen

Wie können Kammern und Verbände das betriebliche und das persönliche Gesundheitsmanagement in Kleinstunternehmen fördern? Hier erhalten Sie alltagsnahe Tipps zur Kundenkommunikation, zur Kompetenz und zum Serviceprofil.

Alle Projektwebsites im Überblick