Details

Zur Person

Herr Hoffmann ist an folgenden Projekten beteiligt:

• Bildungscontrolling in kleinen und mittleren Unternehmen
• VITNESS
• KVP
• RKW Expertenkreis gute Personalarbeit
• Entwicklung personalwirtschaftlicher Diagnosetools

Veröffentlichungen

• Hoffmann, T. (2011): Teamarbeit – Wettbewerbsfähiger durch Dialog?, in: RKW Magazin 4/2011, Eschborn, S. 36-38
• Ahluwalia, R., Hoffmann, T., Kirchner, T. , Schade, L. (2011): Audio-Podcast 2/2011: Personalmanagement in Zeiten des Fachkräftemangels
• Hoffmann, T. (2011): Paradigmenwechsel im Personalmanagement - Auf welche Veränderungen müssen sich Unternehmen einstellen?, in: RKW Magazin 1/2011, Eschborn, S. 22-25
• Hoffmann, T./Hertling, S. (2010): Veränderungskompetenz! Was benötigen Verantwortliche von Veränderungsprojekten heute? In: RKW Magazin 4/2010, Eschborn, S. 25-27
• Hoffmann, T. (2010): Flexibilität und Stabilität ausbalancieren, Kompetenz und Leistungsfähigkeit erhalten. In: RKW Magazin 3/2010, Eschborn, S. 32-35
• Hoffmann, T./Balbierz, S. (2010): Das KVP-Arbeitsbuch für kleine und mittlere Unternehmen, Verlag Wissenschaft & Praxis.
• Hoffmann, T. (2010): Wahrnehmen, Verstehen, Handeln. Die Rolle der Resonanz- und Dialogfähigkeit von Führungskräften. In: RKW Magazin 1/2010, Eschborn, S. 26-31
• Hoffmann, T. (2009): Nachhaltig verankern. Kontinuierliche Verbesserungsprozesse in kleineren Unternehmen. In: RKW Magazin 2/2009, S. 30-31
• Hoffmann, T./Hingst, M./Schlieper, H. (2007): Personalentwicklung für ältere Arbeitnehmer in der chemischen Industrie. Eine Pilotstudie im Auftrag der Hans-Böckler-Stiftung, Düsseldorf.
• Hoffmann, T. et. al (2006): Wissenstransfer der Arbeitsforschung
• Hoffmann, T./Dieckhoff, K. (2005): Gute Mitarbeiterführung - Psychische Fehlbelastungen vermeiden, INQA
• Hoffmann, T. et. al (2005): Qualität der Arbeit verbessern - Psychische Fehlbelastungen vermeiden, INQA
• Hoffmann, T. et. al (2004): Thesen zum Transfer von Ergebnissen der Arbeitsgestaltungsforschung, in: Arbeit 3/2004