Details

Zur Person

Frau Gorynia-Pfeffer ist an folgenden Projekten beteiligt:

• Innovationsförderung
• Passgenaue Vermittlung
• Corporate Social Responsibility

Veröffentlichungen

• Gorynia-Pfeffer, N./ Möller, W. (2012): Wirtschaftliche Wirksamkeit der Förderprogramme PRO INNO und INNO-WATT – FOKUS: in 2008 abgeschlossene FuE-Projekte, Expertise, Eschborn
• Depner, H./ Gorynia-Pfeffer, N./ Lohmann, C./ Möller, W./ Voigt, I. (2011): Wirksamkeit der aus dem Konjunkturpaket II geförderten FuE-Projekte des Zentralen Innovationsprogramms Mittelstand (ZIM), Expertise, Eschborn
• Möller, W./Gorynia-Pfeffer, N. (2011): Wirtschaftliche Wirksamkeit des Förderprogramms Netzwerkmanagement Ost (NEMO) - FOKUS: 6. Förderrunde (2006-2009) und FOKUS: 7. Förderrunde (2007-2010)
• Möller, W./Gorynia-Pfeffer, N. (2011): Geförderte Netzwerkprojekte – Ein Beispiel aus der Logistikbranche, in: RKW Magazin 2/2011, S. 40-41
• Möller, W./Gorynia-Pfeffer, N. (2011): Wirtschaftliche Wirksamkeit des Förderprogramms Netzwerkmanagement Ost (NEMO) - Fokus: 5. Förderrunde (2005-2008)
• Blaeser-Benfer, A./ Gorynia-Pfeffer, N. (2010): Erfolg durch Innovation, Fallstudie, Eschborn.
• Möller, W./ Gorynia-Pfeffer, N./ Voigt, I. (2010): Wirtschaftliche Wirksamkeit des Förderprogramms PROgramm INNOvationskompetenz mittelständischer Unternehmen (PRO INNO) - Fokus: in 2006 und 2007 abgeschlossene Kooperationsvorhaben
• Möller, W./Gorynia-Pfeffer, N./Vollborth, T. (2010): Mit Innovation erfolgreich aus der Krise, in: RKW-Magazin 2/2010, S. 21
• Gorynia-Pfeffer, N./Möller, W. (2010): Gemeinsam forschen & entwickeln, Ein Leitfaden für mittelständische Unternehmen, Eschborn
• Gorynia-Pfeffer, N./Möller, W. (2009): Innovationsförderung auf dem Prüfstand, in: Innovationsmanager, 3/2009, S. 92
• Faktenblatt: Impulse für eine Zusammenarbeit im Mittelstand (1/2009)
• Gorynia-Pfeffer, N. (2008): Neue Argumente für Akquisition von Ausbildungsplätzen: Interkulturelle Öffnung und Gesellschaftliche Verantwortung, Eschborn 3.12.2008
• Gorynia-Pfeffer, N. (2008): Unternehmenserfolg durch gesellschaftliche Verantwortung und Vielfalt in von Migranten/innen geführten Unternehmen beim Bundesnetzwerk Bürgerschaftliches Engagement (BBE), Berlin 10.10.2008
• Interview mit Natalia Gorynia-Pfeffer vom RKW-Kompetenzzentrum, in: European Responibility Entrepreneurship Bulletin, Mai 2008
• Gorynia-Pfeffer, N. (2008): Corporate Social Responsibility als mittelständische Unternehmensstrategie am Auslandsstandort, Deutsch-polnisches Seminar in Wirtschafts-und Unternehmensethik, Viandrina-Universität Frankfurt/Oder
• Gorynia-Pfeffer, N. (2008): Deutsch-polnische Unternehmen und die Ansprüche an ihre Stakeholder
• Gorynia-Pfeffer, N. (2008): CSR-Kompendium
• Gorynia-Pfeffer, N. (Januar 2008): CSR-Ansprüche der Stakeholder an die Unternehmen in Polen und Deutschland
• Gorynia-Pfeffer, N. (2007): Werteorientierung auch bei Auslandstöchtern, in: IHK-Journal 8/2007
• Bechert, S./G.-Pfeffer, N. (2007): Gesellschaftliche Verantwortung in der Auslandsniederlassung - Ein Leitfaden für deutsche Unternehmen mit Niederlassungen in Polen
• Bechert, S./G.-Pfeffer, N. (2006): Gesellschaftliche Verantwortung in der Auslandsniederlassung - Dokumentation der RKW-Veranstaltung
• Gorynia-Pfeffer, N. (2007): Corporate Social Responsibility als mittelständische Unternehmensstrategie am Auslandsstandort
• Gorynia-Pfeffer, N. (2007): CSR-Faktenblatt
• Gorynia-Pfeffer, N. (Juni 2007): Ost-West Contact, Polen-Special
• Gorynia-Pfeffer, N. (Sept. 2007): CSR - Erwartungen und Vorteile aus der Zusammenarbeit zwischen Unternehmen und NGOs, Gliwice
• Gorynia-Pfeffer, N. (Nov. 2006): CSR als mittelständische Unternehmensstrategie am Auslandsstandort, Werkstattgespräche
• Gorynia-Pfeffer, N. (2006): Neue Wertorientierung frühzeitig verankern, in: RKW-Magazin 4/2006, S. 28
• Gorynia-Pfeffer, N. (2006): Impulse für polnische Niederlassungen